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中國實(shí)體企業(yè)實(shí)效的持續(xù)增長方案解決商
樣板案例
29年管理咨詢品牌,助力8000+企業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級
太倉海西實(shí)業(yè)有限公司“經(jīng)營規(guī)劃及組織提升”項(xiàng)目案例
公司動態(tài)
太倉海西實(shí)業(yè)有限公司“經(jīng)營規(guī)劃及組織提升”項(xiàng)目案例
太倉海西實(shí)業(yè)有限公司成立于1998年,是集木材貿(mào)易、加工、銷售于一體的大型全產(chǎn)業(yè)鏈集團(tuán)企業(yè),總部位于江蘇外貿(mào)大港——太倉港,地理位置優(yōu)越,坐擁海陸運(yùn)輸雙重便利,并在江蘇、河北、天津、山東、江西、廣東等重要省市設(shè)有大型木材加工廠。
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常州現(xiàn)代液壓有限公司“薪酬體系管理”項(xiàng)目案例
公司動態(tài)
常州現(xiàn)代液壓有限公司“薪酬體系管理”項(xiàng)目案例
常州現(xiàn)代液壓機(jī)器有限公司是一家建設(shè)機(jī)械及工業(yè)車輛機(jī)械部件的專業(yè)制造公司,自主設(shè)計并生產(chǎn)核心功能部件,MCV、行走馬達(dá)、回轉(zhuǎn)馬達(dá)、液壓油缸, 產(chǎn)品熱銷全球140多個國家。
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日益和化工(蘇州)有限公司“績效管理系統(tǒng)”項(xiàng)目案例
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日益和化工(蘇州)有限公司“績效管理系統(tǒng)”項(xiàng)目案例
日益和化工(蘇州)有限公司成立于2001年,由電子零組件表面處理相關(guān)化學(xué)品起家,逐步擴(kuò)展?fàn)I運(yùn)范圍至半導(dǎo)體及LED領(lǐng)域,生產(chǎn)及銷售包含半導(dǎo)體微影(黃光)及蝕刻化學(xué)品、導(dǎo)線架IC封裝相關(guān)化學(xué)品、連接器表面處理化學(xué)品、化學(xué)鎳、及化學(xué)品代工等5大類產(chǎn)品與服務(wù),年產(chǎn)值3000多萬。
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江蘇**水務(wù)公司 “項(xiàng)目績效管理與激勵體系構(gòu)建” 項(xiàng)目案例
公司動態(tài)
江蘇**水務(wù)公司 “項(xiàng)目績效管理與激勵體系構(gòu)建” 項(xiàng)目案例
蘇州市****服務(wù)有限公司隸屬于蘇州市國資委,系蘇州水務(wù)集團(tuán)下屬蘇州市***的全資子公司,其前身為蘇州市***處服務(wù)公司,至今已有近30年的**管網(wǎng)專業(yè)化運(yùn)維歷史。
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南京城建房橋建筑科技有限公司“組織系統(tǒng)建設(shè)” 項(xiàng)目案例
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南京城建房橋建筑科技有限公司“組織系統(tǒng)建設(shè)” 項(xiàng)目案例
南京城建房橋建筑科技有限公司位于江蘇南京六合區(qū)馬鞍街道辦事處工業(yè)園區(qū)內(nèi),占地面積約160畝。本項(xiàng)目為建筑產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)基地建設(shè)項(xiàng)目,主要建設(shè)內(nèi)容為:裝配式PC構(gòu)件生產(chǎn)區(qū)域、城市地鐵管片生產(chǎn)區(qū)域、市政基礎(chǔ)設(shè)施構(gòu)件生產(chǎn)區(qū)域等。
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助力企業(yè)二次增長——南京城建房橋攜手遠(yuǎn)大方略啟動《組織系統(tǒng)建設(shè)》咨詢項(xiàng)目
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助力企業(yè)二次增長——南京城建房橋攜手遠(yuǎn)大方略啟動《組織系統(tǒng)建設(shè)》咨詢項(xiàng)目
真正杰出的企業(yè)家,未必是業(yè)務(wù)能手,但一定是人力資源的高手。找到正確的人,留住優(yōu)秀的人,用好有價值的人,培養(yǎng)高潛力的人,看似簡單,實(shí)則博大精深,這就需要一套高效科學(xué)的企業(yè)組織系統(tǒng)激活人才,讓員工自動自發(fā)工作!
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提升精細(xì)化管理水平——南京辛巴智能裝備&遠(yuǎn)大方略啟動《精益生產(chǎn)管理》咨詢項(xiàng)目
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提升精細(xì)化管理水平——南京辛巴智能裝備&遠(yuǎn)大方略啟動《精益生產(chǎn)管理》咨詢項(xiàng)目
精益生產(chǎn)管理可以使庫存量下降,生產(chǎn)周期減短,質(zhì)量穩(wěn)定提高,各種資源等的使用效率提高,各種浪費(fèi)減少、生產(chǎn)成本下降,企業(yè)利潤增加,同時員工士氣、企業(yè)文化、領(lǐng)導(dǎo)力、生產(chǎn)技術(shù)都在實(shí)施中得到提升。
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“世界500強(qiáng)”現(xiàn)代集團(tuán)旗下現(xiàn)代液壓&遠(yuǎn)大方略開啟《薪酬體系管理》咨詢項(xiàng)目
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“世界500強(qiáng)”現(xiàn)代集團(tuán)旗下現(xiàn)代液壓&遠(yuǎn)大方略開啟《薪酬體系管理》咨詢項(xiàng)目
在后疫情時代下,國際供應(yīng)鏈體系梗阻,原材料大幅上漲,企業(yè)承壓與發(fā)展機(jī)會并存。面對壓力企業(yè)如何把握機(jī)遇?“當(dāng)今世界的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭”,所以企業(yè)做好人力資源管理是至關(guān)重要的。
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江蘇吉泰電子攜手遠(yuǎn)大方略啟動《供應(yīng)鏈管理》咨詢項(xiàng)目
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江蘇吉泰電子攜手遠(yuǎn)大方略啟動《供應(yīng)鏈管理》咨詢項(xiàng)目
供應(yīng)鏈經(jīng)營環(huán)境日新月異,客戶需求與市場格局也在不停變化,但有兩個變量的發(fā)展趨勢非常明確,即產(chǎn)品生命周期越來越短、產(chǎn)品性價比越來越高。
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