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中國實體企業(yè)實效的持續(xù)增長方案解決商
新聞資訊
28年專注實體企業(yè)管理咨詢,助力8000+企業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級
公司動態(tài)
提效率 增效益 | 齊奧通信攜手遠(yuǎn)大方略啟動《經(jīng)營管理改善》咨詢項目
2023-11-08
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經(jīng)營的本質(zhì)是盈利,企業(yè)能否更持久地盈利,靠經(jīng)營本身是很難實現(xiàn)的,必須借助管理手段。經(jīng)營對外,追求效益;管理對內(nèi),追求效率。在企業(yè)發(fā)展的不同階段,經(jīng)營、管理的側(cè)重點不同,經(jīng)營在先,管理在后,二者相輔相成,缺一不可。
優(yōu)化運(yùn)營 突破瓶頸 ▏希恩凱電子福建、深圳公司同步啟動《卓越運(yùn)營管理》咨詢項目
2023-11-08
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科學(xué)有序的運(yùn)營管理模式,能夠幫助企業(yè)及時應(yīng)對市場動蕩和行業(yè)競爭,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。
抓根本 強(qiáng)實力 ▏普賽達(dá)攜手遠(yuǎn)大方略開啟《制造管理能力提升》咨詢項目
2023-11-08
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制造管理能力是制造型企業(yè)立足的根本,在競爭日漸激烈的市場環(huán)境中,優(yōu)秀企業(yè)總在持續(xù)提升制造管理能力,持續(xù)提升核心競爭力,支撐企業(yè)的長期戰(zhàn)略增長。
加快人才高地建設(shè) | 遠(yuǎn)大方略為順德倫教企事業(yè)單位高層次人才賦能
2023-10-31
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治國之要,首在用才。人才,既可泛指具有某項專長的人,又可特指能力突出、貢獻(xiàn)很大的人?!度龂萘x》中說:“臥龍、鳳雛,二者得一,可安天下”。人才是任何一個國家和組織發(fā)展的重要支柱,他們是推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步的重要力量。
立足增長 精益求精 ▏創(chuàng)維智能裝備一期《精益管理》咨詢項目圓滿完成
2023-10-31
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改善是制造型企業(yè)需要長期堅持的事業(yè),成功的企業(yè)會在發(fā)展過程中不斷實踐優(yōu)秀的生產(chǎn)運(yùn)營模式,夯實核心競爭力,在市場競爭中處于不敗之地。
課堂現(xiàn)場 | 遠(yuǎn)大方略《2024 從戰(zhàn)略到執(zhí)行》精品課深圳站開講
2023-10-23
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一個企業(yè)不是由它的名字、章程和公司條例來定義,而是由它的任務(wù)來定義的。企業(yè)只有具備了明確的任務(wù)和目的,才可能制定明確和現(xiàn)實的企業(yè)目標(biāo)。 ——彼得·德魯克
提升經(jīng)營效益 | 匯業(yè)達(dá)攜手遠(yuǎn)大方略啟動《經(jīng)營管理系統(tǒng)》咨詢項目
2023-10-23
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企業(yè)做大做強(qiáng),離不開經(jīng)營管理的支撐,經(jīng)營管理是企業(yè)發(fā)展的驅(qū)動器。優(yōu)秀的企業(yè)經(jīng)營管理體系就是確保企業(yè)具有可持續(xù)競爭優(yōu)勢的關(guān)鍵,也是確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。
強(qiáng)研發(fā) 優(yōu)運(yùn)營 ▏原子智造攜手遠(yuǎn)大方略啟動《經(jīng)營目標(biāo)與研發(fā)管理》咨詢項目
2023-10-23
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企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)是公司運(yùn)作的起點和依據(jù),更是衡量公司是否朝著長期戰(zhàn)略目標(biāo)穩(wěn)步邁進(jìn)的重要標(biāo)尺。經(jīng)營目標(biāo)分解轉(zhuǎn)化,多部門協(xié)同落地執(zhí)行,對于企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成至關(guān)重要。
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