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　　  可能對于理工科來講很少接觸到這些名字，但是這個職業(yè)的人每個人都會遇到，因為人力資源咨詢師不是說一個特定職業(yè)，它是一個概念，只有人力資源管理師，就像每個公司的HR一樣，HR也做著一部分人力資源咨詢師的工作。

1、這稱呼是錯的嗎：

　　這個稱呼有的地方是這樣叫的，有的地方不是，沒錯但不完全正確，他們的工作都是為客戶公司提供人力資源，對市場調(diào)研及時調(diào)整需求，滿足客戶，將客戶的員工培訓到滿意的結(jié)果。所以人力資源咨詢師工作范圍比HR更加廣泛有難度。基于這樣的原因，很多從業(yè)者和相關(guān)從業(yè)者都在提升自己，做著這個職業(yè)的事情，但還沒有達到該職業(yè)的素質(zhì)，所以良莠不齊，但是都在提升自己，所以這個稱呼不算錯。

2、這個職業(yè)有前途如何：

　　首先這行業(yè)是HR人員的一個升級職位，這個職業(yè)要求的素質(zhì)非常高，有些公司HR只要求好看，不要求學歷等等，但這個行業(yè)本科學歷才能進入，進入該行業(yè)后做HR兩年，才能開始升職到人力資源咨詢師，這時候要求得專業(yè)性和對市場的敏感性非常高，自身的素質(zhì)也要過硬，因為你還會培訓別人，打鐵需要自身硬，可見這個職業(yè)，門檻偏高，但是就業(yè)不擔心被替代了，做的久了你可以進入某家公司的人事部門做個經(jīng)理或者管理層來提升自己。能力強的可以自己做一家公司專門做人力資源。

3、這個行業(yè)中的名企有哪些：

　　若你是在廣東，強烈推薦遠大方略管理咨詢有限公司，這個公司進入這個行業(yè)時間長，根基穩(wěn)，開創(chuàng)了駐廠式幫扶，可見這個公司有一股子鉆研的勁，進入該公司能極大的提升自己的能力，為自己以后的職業(yè)規(guī)劃增加一筆亮麗的色彩。

　　其實就職于遠大方略管理咨詢有限公司是非常不錯的，這個公司體量很大，業(yè)務很多，你有機會認識各種各樣的大神，他們不僅僅只是做企業(yè)規(guī)劃管理，職業(yè)規(guī)劃，還做廣告設(shè)計，能讓你入職公司有一個廣闊的視角看待這個行業(yè)，站在公司的肩膀上工作，前進。

　　綜上所述，人力資源咨詢師其實是一個很不錯的職業(yè)，但是有一定的門檻，也就意味著這個行業(yè)都是人才。